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Kursnummer BC790
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Landesgleichstellungsgesetz NRW

Maßnahmen für mehr Geschlechtergerechtigkeit

Beschreibung

Wie können Sie als Führungskraft im öffentlichen Dienst Frauen und Männern gleiche Karrierechancen ermöglichen? Wie kann die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege gelingen? Das Landesgleichstellungsgesetz des Landes Nordrhein-Westfalen formuliert Regeln und Maßnahmen, die mehr Geschlechtergerechtigkeit sicherstellen sollen. In diesem Video erfahren Sie, welche konkreten Pflichten Sie haben und wie Sie in Ihrem Verantwortungsbereich aktiv zur Beseitigung von Benachteiligungen beitragen können.

 

Ablauf

  • Die Dauer dieses Online-on-Demand-Kurses beträgt 5-15 Minuten.
  • Der Lernfortschritt wird zu jeder Zeit gespeichert, so dass eine Bearbeitung auch jederzeit unterbrochen und zu einem späteren Zeitpunkt wieder fortgeführt werden kann.

 

Selbst-Check und Zertifikat

  • Aus einem Fragenpool werden per Zufallsgenerator ca. 10-15 Fragen gestellt, die sich auf die Trainingsinhalte beziehen.
  • Sie können diese per Zuordnung, Multiple-Choice oder Texteingabe beantworten. Werden mindestens 80 % der Fragen richtig beantwortet, ist der Selbst-Check bestanden und Sie erhalten ein Online-Zertifikat.

 

Anmeldeverfahren

  • Die Freischaltung für den Kurs erfolgt innerhalb von 24 Stunden nach dem Kauf.
  • Sie erhalten eine E-Mail mit dem Link und einem persönlichen Freischaltcode.
  • Die Zugriffsgültigkeit für den gewählten Kurs beträgt ein Jahr und gilt für eine Person.

Zielgruppe

Führungskräfte, Personalwesen / Betriebsräte / Personalräte

Themen/Programm

  • Hintergrund, Zielsetzung und Geltungsbereich des LGG
  • Pflichten von Führungskräften, um Gleichberechtigung sicherzustellen
  • Zusammenarbeit mit der Gleichstellungsbeauftragten
  • Förderung familienfreundlicher Arbeitsbedingungen

 

Dauer: 5-15 Minuten

Preise

Preis
Regulär*
95,00 €

*zzgl. gesetzl. MwSt. auf MwSt.-pflichtige Leistungen